为坚持推动“干部能力提升年”活动走深走实，6月28日，株洲市统计局举行“统计大讲堂”第四期之青年干部专场，为统计青年干部提供主讲舞台，引导广大统计青年敢于上台，展示自我，练兵比武，以讲促学。本期“统计大讲堂”由局党组成员、副局长庄云庭主持，局党组书记、局长兰军出席，全局干部职工参加会议。

 “微”角构思，“广”面发动。本次青年干部专场突出以小见大，见微知著的特质。在内容上，丰富拓展宣讲内容，鼓励青年干部结合自身工作、学习、生活等内容自选角度进行交流分享；在形式上，以微宣讲的形式，灵活制作课程课件，利用PPT、小视频等方式讲授业务课程，分享体会感想；在人员范围上，广泛发动局内85后年轻干部积极参与，特别鼓励90后干部上讲台。参与者中，既有来局多年的青年骨干，也有刚走上工作岗位的新进干部，既有各专业科室业务能手，也有行政科室管理服务人员。

 以“讲”促学，“声”入人心。青年干部们结合自身的青春经历，用生动富有感染力的语言，将基础理论、业务知识、工作体会融入到微课中。如综合核算科周宇航同志介绍了关于高质量发展综合绩效评价有关情况，深入分析了全市高质量发展的优势及短板；投资科胡斯同志介绍了投资统计发展的历程，通过真实图片案例展示了当前投资统计项目建设成就；人事科袁滢同志解读了当前统计专业技术资格考试相关内容，分享了自己参加统计专业职称考试的亲身经历与经验。李百涵同志通过小视频的形式，生动的剖析了当前株洲统计官微存在的不足并提出了改进思路；周金辰同志结合自己从事房地产统计工作的经历，对当前株洲房地产走势进行了分析并提出购房建议；普查中心谭依珂同志梳理了四上企业入库注意事项，环资科吴美玲同志讲述了进入统计局工作以后引发的五个思考。

 “行”稳致远，“进”而有为。今年以来，株洲市统计局通过青年论坛、业务比武、基层联点、上派下挂等多种形式，抓实青年干部能力提升工作。特别是创新“统计大讲堂”形式，增设青年专场，鼓励青年干部上讲台，提高青年干部学习积极性，达到“主讲人得锻炼、听讲人有收获”的良好效果，激发起全市统计青年干部敢于担当、奋发有为的内生动力。